一些行业或工种虽不直接事关生命安全，但也事关公共利益，一旦出现事故，可能损害公共利益。

　　据媒体报道，日前，子洲县人民医院一救护车在执行急救任务时和一辆小型货车相撞，致使救护车上脑梗患者头部受伤。事后，竟发现救护车司机张某无证驾驶，其驾驶证几年前因“毒驾”被注销，这让家属质疑救护车到底是“救人”还是“害人”？

　　救护车，本就是为了救死扶伤，对于司机的就业资质自是会更加严格，但现在却不幸发生车祸。而通过交管部门的审查，更是发现救护车司机“几年前毒驾被注销驾照”、现在则是“无证驾驶”的情况，这实在有点不可思议。

　　在此事中，“无证驾驶”属于严重的违法行为，其中的涉事医院显然难逃失察之责。

　　不过从新闻报道中可知，救护车司机张某，当初提供了身份证和驾驶证，提供的驾驶证显示有效期为2020年。这对于一般的用人单位来说，即使其提供的证件有假，亦恐怕极少有能力去辨别。事实上，在招聘过程中，许多用人单位，也确实极少有能力，甚至也没有意愿去承担这块辨别证件真假的成本。往往，直到出了事情之后，通过有关部门倒查，才方知当初受骗。

　　子洲县人民医院这起不同寻常的交通事故，看似极端个案，实际上具有较强的警示意义。因为，类似用人单位无力或无意愿查实应聘者相关证件和资质，以致发生相关事故的新闻，现实生活中并不少见。这也是一个提醒，那就是用人单位的招聘过程，还需更加严谨才对，有时候甚至还得考虑相关法律后果。一个不合格的从业者，轻则造成经济损失，重则致用人单位于法律漩涡，最严重者，则可能导致他人生命危险。

　　所以，结合现实，考虑到用人单位可能不具备审查相关应聘者资质的能力，如果要让其担负起相关责任，恐怕还得鼓励它们与交警或公安等部门合作，共享相关信息，共建起审查机制，方能防止类似事件发生。

　　尤其是，像救护车司机这样事关病人安危的职业，或更需具备有力的审查机制。实际上，生活中，像救护车司机这样事关生命安全的特殊行业或工种不少。即使一些行业或工种，不直接事关生命安全，也有许多是事关公共利益或公职机构的，一旦出现事故，则不仅仅导致用人单位的损失，还可能导致公共利益的损失。这样的行业或工种的用人招人，显然更是马虎不得，建立严厉的审查机制，不仅是对自己负责，也是对公众负责。

　　从法律角度来说，应聘者应当提供真实的个人资质证书，如果用人单位发现应聘者信息造假，而且其造假“与履行合同直接相关”，那用人单位是有权利解除劳动合同的。实际上，用欺诈手段订立的合同，也是无效的。用人单位对于应聘者个人信息的知情权，虽然要防止其滥用，但也不是没有，跟工作直接相关的，更是需要了解清楚。

　　一定程度上，对于一些特殊行业或工种来说，甚至或还需一定的强制性要求，让用人单位建立严格的审查机制，并担负起相关职责。一旦出事，其责任也就相当明确，逃脱不掉。

　　其实，对于一些有类似“毒驾”案底之人，如果严格倒查起来，应该不难发现，在网络技术发达的今天，审查成本也不会太高，相信用人单位也是愿意承受的。我们期望，无论是个人还是相关机构都得担负起相关职责，别再让类似的悲剧重演了。

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