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我是快递司机,在回公司路上与前车发生追尾,公司拿我工资顶修车全部费用,最后各

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提问者:游客
[河北邯郸市]
[工资报酬]
发表时间:2015-1-16 13:38:52

事情经过;我是一名快递司机,在回公司途中我与前车追尾,当时前车(被撞车)看看自己车没有大问题就走了,我下车后从表面看看自己车损失不是太大 见前车也走了,当时脑子也糊涂了就没有打电话报警和保险公司打电话,也没有给自己公司打电话,回到公司把车停下并且在车跟前看了会,(当时是7点半左右,公司还没上班。)在我出去公司大门以后我就给领导打电话说我发生交通事故。等领导看了以后问我当时怎么不给保险公司打电话,我说没有,问我有现场照片吗?我说没有。我说该怎么修怎么修吧,领导说没事 你回家好好休息休息,过了一两天我又给领导打电话问车修的怎么样了,他说没事 别担心了在家好好休息吧,后来也没再打电话,等了一个多月才知道不让我干了。可等到发工资的时候居然没有我的,我就打电话问领导,他说不知道啊 明天给你看看,第二天打还是说等去了给你问问(你是领导居然不知道?这不是扯吗)等再打电话就说给我算算修车费用,算出3千多,还不算500补助, 我这4000工资就不剩什么了,我说这个公司至少担一半吧,领导说这个公司不管 因为当时你没报保险。我就去找管委会 也说我怎么不报保险 我说当时慌了,后来就做了个记录 说先给我问问情况。我就又给公司打电话要修车的正规发票 不能全凭嘴说,领导说开发票可以啊 发票百分十七的税,就又给我算了一遍 这个费那个费 最后我还的再给公司大几百,请问律师我该怎么办?起诉他能行吗?

律师解答
陈强律师
[浙江杭州市]

您好,云法律专业劳动工伤律师为您解答如下:


     单位的做法是错误的,即便扣工资也不能超过工资总额的20%,并且辞退你的行为涉嫌违法,可以要求支付经济补偿金。建议双方协商解决问题,协商不成,可以向劳动监察部门投诉或者申请仲裁,如有疑问,可以来电详询。根据《劳动法》相关规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,劳动行政部门应责令限期支付,逾期不支付的,用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。劳动者若要获得此种权利保障,可以向劳动行政部门寻求权利救济。《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动争议调解仲裁法》第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。


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参考资料:劳动法
执业机构:浙江泽厚律师事务所
回复时间:2015-1-16
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