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我于上上个月在一家托管上班。《没合同》因为生体原因提出辞职。在家休息。口头辞职老板没批。第二天因身体不舒服。打电话老板没接。然后发短信老板没回。要工资老板不接电话,发短信不回。该怎么办
您好,云法律网专业劳动工伤律师为您解答如下:
根据你的描述,建议要收集证据证明存在劳动关系,如录音、工作记录等,你可以申请劳动仲裁。
根据劳动法第三十条的规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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