您好，云法律网专业劳动工伤律师为您解答如下：
你可以向劳动部门投诉，也可以向司法机关控告。加班一般每日不超过一小时，特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下加班时间不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。依据《劳动法》的规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。有下列情形之一的，延长工作时间不受上述限制：(1)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；(2)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；(3)法律、行政法规规定的其他情形。如果公司的加班工资过低，或者加班时间过长，违反了法律规定，你可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。所以你们公司违反法律的规定，可以向劳动部门投诉，加班工资也应当符合法律规定。
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