您好，云法律专业民商法律师为您解答如下：
司机因为开车导致手指断了，作为雇主一方是要承担责任的。根据你的问题：1、手指断了再接好后，能否定残疾，需要残疾鉴定机构进行鉴定。2、住院虽然有保险报销，但是并不能因此免除你方的赔偿责任。3、他问你要钱的情况下，最好的结果就是双方协商好赔偿数额，达成赔偿协议。当然，面对对方过高的赔偿要求，可以不予认可，协商不成，可以由人民法院依法作出判决。如有其它疑问，可以来电详询。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。第十七条第一款“受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。”
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